为贯彻落实党中央国务院、省委省政府、校党委关于高校毕业生就业工作的决策部署，红宝石活动优惠大厅hbs于2022年4月至6月在温州、宁波、杭州、绍兴、金华等地区广泛开展“访企拓岗促就业”专项工作。通过抓就业，促就业，稳就业，进一步促进学生就业，推动就业工作提质增效。

检生学院召开就业工作推进会

       学院班子高度重视学生就业工作，在学院就业工作整体框架下建立长效机制推进学生就业，党政班子多次召开党委会、党政联席会专题研讨“访企拓岗促就业”专项工作方案，召开就业工作推进会，具体部署“访企拓岗促就业”专项行动工作安排，组织发动各系党支部、各科室广泛参与专项行动，全力促进毕业生更加充分更高质量就业。

校长李校堃带队走访中国基因药谷

朱雪波带队走访慈溪卫健局

       学院在校长李校堃，党委委员、教务处处长朱雪波等校领导带领下走访了中国基因药谷入驻企业、慈溪卫健局及医疗器械高新企业等用人单位，与用人单位代表对接毕业生就业需求，向用人单位推荐毕业生。与此同时，院党委书记管素叶、执行院长郑晓群、院党委副书记陈贤新、副院长楼哲丰、副院长关万春、副院长黄海山和各支部书记在省内多地带队走访，共走访包括温州市疾病预防控制中心、杭州金域医学检验所有限公司、迈瑞生物医疗电子股份有限公司、金华市中心医院等20余家用人单位，进一步加强校企合作、校地合作，挖掘就业岗位百余个，并建立日常联系互访机制，进一步促进毕业生就业。

管素叶带队走访温州金域医学检验实验室有限公司

郑晓群邀请迈瑞生物医疗电子股份有限公司带岗入校

       学院广泛调查走访校友企业，深入挖掘校友企业岗位资源，建立校友企业就业数据库，加强就业供需对接，增强校友联络的同时形成学长“传帮带”文化氛围，推动校友用人单位与我院毕业生的有效对接，实现互惠共赢，不断拓宽就业新空间。

学院班子、各系党支部走访杭州、温州、金华等地区用人单位

       通过校领导“带好头”，学院班子“抓落实”，各系党支部、各科室“齐参与”，充分整合利用院内外资源，务求工作实效，形成“全员协同促就业，强化组织抓就业”的良好氛围，确保毕业生高质量就业。